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まつげエクステ(アイリスト)の求人をお探しの方に

今のサロンを辞めて日吉津村で転職したい!
転職したい理由は、個々に違うと思います。

例えば…
アイリストは美容師免許を持っていたら仕事ができますが、美容師とは違ってすごく細かい作業なので神経を使う仕事ですよね。
1施術 1時間~2時間程同じ体制をして、細かいまつ毛を1本1本つけていくので集中力や緊張感などが長時間続くことになります。
体力面の疲れはなくても、肩こり・腰痛・目の疲れなど…集中力のから疲れがきたりしますよね。

美容師って男性でもたくさんいますが、アイリストやネイリストって女の世界? 人間関係のトラブルも多いですよね(笑)
サロンによって違うと思いますが、転職や辞める理由の1つだと思います。

給料面では、長く働いているのに給料が上がらなかったり、仕事内容と給料が見合ってなかったり、他にもきりがないくらい色々あります。(笑)

他にも、勤務日数や勤務時間が長かったり、自分に合った勤務時間で働きたい、休み希望が全く通らないなど、誰でも息抜きや休日は大事だと思います。

美容師からアイリストに転職!

今は美容室と言ってもヘアーだけでなく、ネイルやアイラッシュやエステなど…
美容室の中にあるところも多いですよね。

私は元々スタイリストとして高校卒業後から(美容師の卵から)日吉津村の美容室で約10年近く働いていました。
アイラッシュが流行ってきた頃に、働いていた美容室にもまつげエクステができるようになり、私も美容師免許を持っているので日吉津村でアイリストとしても活躍していました。

肌が弱いせいか、美容師を何度も向いていないんじゃないのか? など思うくらい、美容師は薬剤やシャンプーなどで手荒れが凄いんです。
荒れるのが嫌で転職した訳ではないですが、アイリストの責任者として働くことになって、責任者だから働く日数や時間なども増えて、ひどい時は休みの日まで予約が入っていました。
給料もそんなに上がっていないのに…
って思った私は「転職しよう」と思い、日吉津村でまつげエクステ専門サロンに転職しました。

まつげエクステ求人なら美容業界専門の求人サイトがおすすめ!

私は働きながら転職探しをしていたので求人サイトで探しました!!
何サイトかみましたが、キレイビズが良かったです。

キレイビズは美容師やアイリストやネイリストなどの美容業界専門の求人サイトです。
日本全国、海外まで転職や求人募集が載っています。

わたしもこの求人サイトでまつげエクステ専門サロンをみつけましたよ。
家からも遠くなくて通勤がしやすくて、人間関係もスタッフみんな仲が良くて働きやすいです。
美容室で働ていた時よりも忙しくなりましたが、休み希望も通りやすいので友達との約束も気軽にできるようになりました。

スカウト登録をしておくと自分条件に合ったサロンを探してくれたり、転職や就職相談も無料でできます。

他にも! キレイビズで仕事が決まった場合、お祝い金がもらえるんです!
最大10万円だとか!? 私は3万円もらいましたよ。
サロンや経験年数など条件があるみたいですが全く貰えないよりかは本当に嬉しいです。

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転職活動が新卒者などの就職活動と根本的に違うのは、「職務経歴書」だそうです。経験してきた職場での地位や職務内容などを把握しやすく、ポイントをつかみながら記入することが大切です。結果としては、人気の求人情報サイトの職業紹介で仕事を決めるのと、一般の人材紹介サロンで入社する場合と、二者共にバランスを取って進めるのが適切かと思っています。もう関心ないからというといった視点ではなく、やっとあなたを認めてくれて、ひいては内定までしてもらったその美容室に対しては、謙虚な返答を努力しましょう。本当のところは就職活動に取り組み始めた頃は、「絶対やってやるぞ」というように一生懸命だった。けれども、数え切れない程落ち続けるばかりで、このごろはもう担当者の話を聞くことすら行きたくないと感じている自分がいます。「自分の選んだ道ならばいくら苦労しても頑張れる」とか、「自らをステップアップさせるために進んで困難な仕事をピックアップする」という事例、何度も耳にします。ストレートに言うと就職活動をしている際には、自己分析なるものを行った方がよいのでは?と助言されて実行してみたけれど、正直言って聞いた話とは違って全然役に立たなかったのだ。今の仕事の同業者の人に「家族の口添えでシステムエンジニアをやめて転職してきたのだ」という経歴の人がいて、その彼の経験によるとSEの業界のほうが比較にならないほど楽だったということです。頻繁に面接時の忠告で、「自分ならではの言葉で話しなさい。」との事を見受けます。ところが、自分の本当の言葉で話をするという言葉の含みが分かってもらえないのです。外国籍のサロンの勤務場所で希求される仕事上のマナーやスキルは、日本のサロン員の場合に追及される一挙一動や社会経験といった枠を飛躍的に超過しています。いわゆる自己分析が重要な課題だと言う人のものの見方は、自分と馬が合う職場というものを見つけようとしながら、自分自身の持ち味、感興をそそられていること、売り物を意識しておくことだ。まずはそこが果たして正社員に登用するつもりがあるサロンなのか否か調査した上で、可能性を感じるのであれば、一応アルバイト、派遣などとして働く。そして正社員を目指していただきたい。アルバイト・派遣社員として作り上げた「職歴」を引き連れて、多様な美容室に就職面接を受けに行くべきです。つまるところ、就職も縁の特性が強いので、面接を受けまくるのみです。「自分が今に至るまで成長させてきた特異な手腕や特徴を活用して、この職業に就きたい」という風に自分と紐づけて、辛くも面接の相手にも説得力を持って意欲が伝わるのです。今の瞬間は、要望する美容室ではないかもしれないけれど、現時点で募集中の別のサロンと突き合わせてみて、ほんの僅かだけでも価値のある点は、どのような所にあるのかを考察してみて下さい。第一志望のサロンからの連絡でないからといった理由で、内々定の返事で苦悩することはまったくありません。すべての活動が終わってから、内々定をつかんだサロンの中から決定すればいいわけです。

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