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まつげエクステ(アイリスト)の求人をお探しの方に

今のサロンを辞めて横浜市西区で転職したい!
転職したい理由は、個々に違うと思います。

例えば…
アイリストは美容師免許を持っていたら仕事ができますが、美容師とは違ってすごく細かい作業なので神経を使う仕事ですよね。
1施術 1時間~2時間程同じ体制をして、細かいまつ毛を1本1本つけていくので集中力や緊張感などが長時間続くことになります。
体力面の疲れはなくても、肩こり・腰痛・目の疲れなど…集中力のから疲れがきたりしますよね。

美容師って男性でもたくさんいますが、アイリストやネイリストって女の世界? 人間関係のトラブルも多いですよね(笑)
サロンによって違うと思いますが、転職や辞める理由の1つだと思います。

給料面では、長く働いているのに給料が上がらなかったり、仕事内容と給料が見合ってなかったり、他にもきりがないくらい色々あります。(笑)

他にも、勤務日数や勤務時間が長かったり、自分に合った勤務時間で働きたい、休み希望が全く通らないなど、誰でも息抜きや休日は大事だと思います。

美容師からアイリストに転職!

今は美容室と言ってもヘアーだけでなく、ネイルやアイラッシュやエステなど…
美容室の中にあるところも多いですよね。

私は元々スタイリストとして高校卒業後から(美容師の卵から)横浜市西区の美容室で約10年近く働いていました。
アイラッシュが流行ってきた頃に、働いていた美容室にもまつげエクステができるようになり、私も美容師免許を持っているので横浜市西区でアイリストとしても活躍していました。

肌が弱いせいか、美容師を何度も向いていないんじゃないのか? など思うくらい、美容師は薬剤やシャンプーなどで手荒れが凄いんです。
荒れるのが嫌で転職した訳ではないですが、アイリストの責任者として働くことになって、責任者だから働く日数や時間なども増えて、ひどい時は休みの日まで予約が入っていました。
給料もそんなに上がっていないのに…
って思った私は「転職しよう」と思い、横浜市西区でまつげエクステ専門サロンに転職しました。

まつげエクステ求人なら美容業界専門の求人サイトがおすすめ!

私は働きながら転職探しをしていたので求人サイトで探しました!!
何サイトかみましたが、キレイビズが良かったです。

キレイビズは美容師やアイリストやネイリストなどの美容業界専門の求人サイトです。
日本全国、海外まで転職や求人募集が載っています。

わたしもこの求人サイトでまつげエクステ専門サロンをみつけましたよ。
家からも遠くなくて通勤がしやすくて、人間関係もスタッフみんな仲が良くて働きやすいです。
美容室で働ていた時よりも忙しくなりましたが、休み希望も通りやすいので友達との約束も気軽にできるようになりました。

スカウト登録をしておくと自分条件に合ったサロンを探してくれたり、転職や就職相談も無料でできます。

他にも! キレイビズで仕事が決まった場合、お祝い金がもらえるんです!
最大10万円だとか!? 私は3万円もらいましたよ。
サロンや経験年数など条件があるみたいですが全く貰えないよりかは本当に嬉しいです。

まずは登録して自分に合った職場を探してみてください。
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いわゆる人気美容室といわれる美容室等であって数千人の応募がある美容室では、人員上の限界もあるので、とりあえず出身校などだけで、次へ進めるかどうかを決めることは本当にある。面接というようなものには完璧な答えがないわけで、いったいどこが高評価だったのかなどといった判断基準は美容室ごとに違い、恐ろしいことに同一美容室でも面接官ごとに全く変わるのが実態だと言えます。通常の日本美容室でいわゆる体育会系の人材が高い評価を受けるのは、言葉遣いがちゃんとできるためだと聞いています。いわゆる体育会系の部活では、先輩後輩の関係がはっきりしており、苦労することなく自分のものになるようです。第一希望の美容室からの連絡でないと、内々定に関する美容室への意思確認で考え込むことはありません。すべての就活が終わってから、内々定をつかんだ中からじっくりと選ぶといいのです。時々大学を卒業すると同時に、美容室系を目指す人もいないわけではないが、当然のことながら大方は、日本美容室で採用されて実績を作ってから、30歳あたりで美容室に転身というパターンである。電話応対であったとしても、面接のうちだと意識して取り組むべきです。逆に、美容室との電話応対とか電話での会話のマナーが認められれば、同時に評価が高くなるのです。ひとたび美容室の美容室で就職をしていた人のほとんどは、以前同様美容室のキャリアを保持する特性があります。最終的に美容室から日本美容室を選ぶ人は、希少だということです。「好きで選んだ仕事ならどんなに辛酸をなめてもしのぐことができる」とか、「自らをステップアップさせるためにわざわざハードな仕事をすくい取る」というような事例は、割とよくあります。本音を言えば仕事探しに取り組み始めた頃は、「目標のサロンの採用を勝ち取るぞ」と本気だったけれども、続けて不採用ばかりで、いまじゃもう面接会などに行くことでさえ恐れを感じている自分がいます。外国資本の仕事の場所で必須とされる業務上の礼儀や技術というものは、日本人のビジネスパーソンとして欲しがられる身のこなしやビジネス履歴の枠を決定的に超越しています。携わっている仕事の同業者に「家族のコネのおかげでシステムエンジニアから転職した」という異色の経歴の人がいて、その人の意見としてはシステムエンジニアの業界のほうが絶対に百倍くらいは楽ですとのこと。当然かもしれないが人事担当者は、採用を希望している人の実際の実力について読み取り、「自分のサロンで必要で、活躍してくれそうな人物かどうか」をしっかりと確認しようとしていると思うのだ。「心底から本当の気持ちを話してしまうと、仕事を変えることを決心した最大の要因は給料のためなんです。」こういった場合も多くあります。ある美容室のIT美容室のセールスを担当していた30代男性社員の実話です。結局、就職活動をしている人が、知りたい情報は、そのサロンのイメージや関心度など、任される仕事の詳細ではなく、職場自体をわかりたいがためのものということだ。面接選考で、終了後にどこが良くなかったのか、ということを教える懇切な美容室は普通はないため、求職者が改善するべき点を検討するのは、容易ではないと思います。

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