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まつげエクステ(アイリスト)の求人をお探しの方に

今のサロンを辞めて庄内町で転職したい!
転職したい理由は、個々に違うと思います。

例えば…
アイリストは美容師免許を持っていたら仕事ができますが、美容師とは違ってすごく細かい作業なので神経を使う仕事ですよね。
1施術 1時間~2時間程同じ体制をして、細かいまつ毛を1本1本つけていくので集中力や緊張感などが長時間続くことになります。
体力面の疲れはなくても、肩こり・腰痛・目の疲れなど…集中力のから疲れがきたりしますよね。

美容師って男性でもたくさんいますが、アイリストやネイリストって女の世界? 人間関係のトラブルも多いですよね(笑)
サロンによって違うと思いますが、転職や辞める理由の1つだと思います。

給料面では、長く働いているのに給料が上がらなかったり、仕事内容と給料が見合ってなかったり、他にもきりがないくらい色々あります。(笑)

他にも、勤務日数や勤務時間が長かったり、自分に合った勤務時間で働きたい、休み希望が全く通らないなど、誰でも息抜きや休日は大事だと思います。

美容師からアイリストに転職!

今は美容室と言ってもヘアーだけでなく、ネイルやアイラッシュやエステなど…
美容室の中にあるところも多いですよね。

私は元々スタイリストとして高校卒業後から(美容師の卵から)庄内町の美容室で約10年近く働いていました。
アイラッシュが流行ってきた頃に、働いていた美容室にもまつげエクステができるようになり、私も美容師免許を持っているので庄内町でアイリストとしても活躍していました。

肌が弱いせいか、美容師を何度も向いていないんじゃないのか? など思うくらい、美容師は薬剤やシャンプーなどで手荒れが凄いんです。
荒れるのが嫌で転職した訳ではないですが、アイリストの責任者として働くことになって、責任者だから働く日数や時間なども増えて、ひどい時は休みの日まで予約が入っていました。
給料もそんなに上がっていないのに…
って思った私は「転職しよう」と思い、庄内町でまつげエクステ専門サロンに転職しました。

まつげエクステ求人なら美容業界専門の求人サイトがおすすめ!

私は働きながら転職探しをしていたので求人サイトで探しました!!
何サイトかみましたが、キレイビズが良かったです。

キレイビズは美容師やアイリストやネイリストなどの美容業界専門の求人サイトです。
日本全国、海外まで転職や求人募集が載っています。

わたしもこの求人サイトでまつげエクステ専門サロンをみつけましたよ。
家からも遠くなくて通勤がしやすくて、人間関係もスタッフみんな仲が良くて働きやすいです。
美容室で働ていた時よりも忙しくなりましたが、休み希望も通りやすいので友達との約束も気軽にできるようになりました。

スカウト登録をしておくと自分条件に合ったサロンを探してくれたり、転職や就職相談も無料でできます。

他にも! キレイビズで仕事が決まった場合、お祝い金がもらえるんです!
最大10万円だとか!? 私は3万円もらいましたよ。
サロンや経験年数など条件があるみたいですが全く貰えないよりかは本当に嬉しいです。

まずは登録して自分に合った職場を探してみてください。
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美容室系サロンの仕事場で要求される仕事する上での礼儀や技術は、日本人の美容室家として促される態度や業務経験の基準をとても大きく凌駕しています。第一希望の美容室からの内々定でないといった理由で、内々定の意思確認で悩む必要はありません。すべての活動が終わってから、内々定をくれた中から決定すればいいわけです。新卒者でないなら、「入社が可能で、職業経験もつめそうなサロン」なら、どうにかして入社するべきです。ごく小規模な美容室でも差し支えないのです。職務上の「経験」と「履歴」を蓄えられればそれでいいのです。今の職場を去るという気持ちはないのだけれど、どうにかしてもっと月収を多くしたい時は、とりあえず役立つ資格取得を考えるのも有効なやり方と断言できます。第二新卒って何のこと?「一度は学卒者として就職したけれど3年以内に離職してしまった若年の求職者」のことを示す言葉です。今日びは早期に離職する若年者が増加傾向にあることから、このような名称が誕生したと考えられます。注目されている美容室といわれる美容室等であって千人を超える応募者がいるところでは、選考にかけられる人数の限界もあったりして、とりあえず出身校などで、断ることなどはやっぱりあるようである。「素直に胸中を話せば、仕事を変えることを決意した要因は年収にあります。」こういったケースも耳に入ります。とある外国籍産業の営業関係の中堅男性社員の例です。就活のなかで最終段階の試練にあたる面接による試験に関して解説することにします。面接による試験は、応募者本人と職場の採用担当者による対面式の面接ということ。基本的には公共まつげエクステサロンなどの就業紹介で仕事を決めるのと、いわゆる人材紹介サロンで仕事就くのと、二者共に釣り合いをみながら進めるのが良策だと思っています。たまに大学を卒業とあわせて、速攻で美容室を目指すという人も見受けられますが、現実には最も多いのは、日本国内の美容室で採用されてそれなりの経験を積んで、30歳くらいで美容室系美容室に転身というパターンが一般的なのだ。つまるところ就職活動のときに、掴みたい情報は、美容室文化とか社内のムードなどがメインで実質な仕事内容などよりは、職場全体をわかりたいがための材料なのだ。いわゆる社会人でも、本来の敬語を話すことができる人ばかりではありません。でも、すでに社会に出ていればただの恥で済ませられるけれど、面接時に間違えると決定的(面接として不合格)に働いてしまうことが多いのです。一回美容室のサロンで働く事を選んだ人の多数派は、そのまま美容室の職歴を続けていく流れもあります。いうなれば美容室から日本美容室に就職する人は、例外的だということです。電話応対さえも、一つの面接だと意識して取り組むべきです。当然のことながら、そのときの電話の応対や電話での会話のマナーが良い印象として受け取られれば、高い評価を受けることになるに違いない。この先ずっと、発展しそうな業界に就職したいのなら、その業界が真に成長業界なのかどうか、急展開にフィットした経営が成り立つのかどうかを確かめることが肝心な点でしょう。

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