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まつげエクステ(アイリスト)の求人をお探しの方に

今のサロンを辞めて志木市で転職したい!
転職したい理由は、個々に違うと思います。

例えば…
アイリストは美容師免許を持っていたら仕事ができますが、美容師とは違ってすごく細かい作業なので神経を使う仕事ですよね。
1施術 1時間~2時間程同じ体制をして、細かいまつ毛を1本1本つけていくので集中力や緊張感などが長時間続くことになります。
体力面の疲れはなくても、肩こり・腰痛・目の疲れなど…集中力のから疲れがきたりしますよね。

美容師って男性でもたくさんいますが、アイリストやネイリストって女の世界? 人間関係のトラブルも多いですよね(笑)
サロンによって違うと思いますが、転職や辞める理由の1つだと思います。

給料面では、長く働いているのに給料が上がらなかったり、仕事内容と給料が見合ってなかったり、他にもきりがないくらい色々あります。(笑)

他にも、勤務日数や勤務時間が長かったり、自分に合った勤務時間で働きたい、休み希望が全く通らないなど、誰でも息抜きや休日は大事だと思います。

美容師からアイリストに転職!

今は美容室と言ってもヘアーだけでなく、ネイルやアイラッシュやエステなど…
美容室の中にあるところも多いですよね。

私は元々スタイリストとして高校卒業後から(美容師の卵から)志木市の美容室で約10年近く働いていました。
アイラッシュが流行ってきた頃に、働いていた美容室にもまつげエクステができるようになり、私も美容師免許を持っているので志木市でアイリストとしても活躍していました。

肌が弱いせいか、美容師を何度も向いていないんじゃないのか? など思うくらい、美容師は薬剤やシャンプーなどで手荒れが凄いんです。
荒れるのが嫌で転職した訳ではないですが、アイリストの責任者として働くことになって、責任者だから働く日数や時間なども増えて、ひどい時は休みの日まで予約が入っていました。
給料もそんなに上がっていないのに…
って思った私は「転職しよう」と思い、志木市でまつげエクステ専門サロンに転職しました。

まつげエクステ求人なら美容業界専門の求人サイトがおすすめ!

私は働きながら転職探しをしていたので求人サイトで探しました!!
何サイトかみましたが、キレイビズが良かったです。

キレイビズは美容師やアイリストやネイリストなどの美容業界専門の求人サイトです。
日本全国、海外まで転職や求人募集が載っています。

わたしもこの求人サイトでまつげエクステ専門サロンをみつけましたよ。
家からも遠くなくて通勤がしやすくて、人間関係もスタッフみんな仲が良くて働きやすいです。
美容室で働ていた時よりも忙しくなりましたが、休み希望も通りやすいので友達との約束も気軽にできるようになりました。

スカウト登録をしておくと自分条件に合ったサロンを探してくれたり、転職や就職相談も無料でできます。

他にも! キレイビズで仕事が決まった場合、お祝い金がもらえるんです!
最大10万円だとか!? 私は3万円もらいましたよ。
サロンや経験年数など条件があるみたいですが全く貰えないよりかは本当に嬉しいです。

まずは登録して自分に合った職場を探してみてください。
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じゃあ勤務したいサロンはどんなサロン?と確認されたら、答えがうまく出ないけれども、今の勤務先に対する不満となると、「自分への評価が適正でなかった」と感じている人が非常に多く見られます。もう関係ないといった視点ではなく、どうにかしてあなたを受け入れて、内定通知を貰ったそのサロンに対しては、良心的な返答を心に刻みましょう。皆様方の親しい人には「自分の希望がはっきりしている」人は存在しますか。そんなタイプの人ほど、サロンから見ると長所が平易な人と言えるでしょう。第二新卒っていったいどういう意味なのでしょうか?「新卒者として一度は就職したけれど約3年以内に退職した若者」を示す言葉です。このところ数年程度という早期退職者が増加していることから、このような新しい名称が誕生したと聞きました。就職したまま転職活動を行うケースでは、周りにいる人に相談にのってもらう事もやりにくいものです。通常の就職活動に照合してみると、相談可能な相手は割合に狭い範囲の人になるでしょう。面接と言われるのは、受けに来た人がどういった思考をしているのかを見抜こうとしている場ですので、原稿を上手に暗記して話すことが大切なのではなく、誠心誠意アピールすることが大事です。実は仕事探しの初期は、「絶対やってやるぞ」というように一生懸命だったけれども、続けて悪い結果ばかりが続いて、こうなってくるともうサロンに説明を聞くことでさえ不安でできなくなって動けなくなってしまいます。現時点で、求職活動をしている美容室そのものが、一番最初からの第一希望の美容室でないために、希望理由が記述できないといった悩みが、この頃の時分には増えてきています。いわゆるサロンは、あなたに全部の収益を返還してはいないのです。給与に鑑みた現実的な仕事(必要な労働量)は、なんとか実施した労働の半分かそれ以下がいいところだ。新卒ではない者が仕事を探すには、バイトや派遣などの仕事で仕事の経歴を作り、あまり大規模でないサロンを目標として個人面接を受けるというのが、全体的な抜け穴といえます。いわゆる給料や職務上の処遇などが、すごく厚遇だとしても、実際に働いている環境というものが悪いものになってしまったら、またしても他美容室に転職したくなる確率が高いでしょう。やっと就職したのに入れた職場を「思い描いていたものと違った」であったり、「こんなサロンは辞めてしまいたい」そんなことを思う人なんか、数えきれないくらいいるということ。原則的に、人材紹介サロンなど民間の職業紹介サービスは狙いとして転職を望んでいる人に利用してもらうところなので、美容室で実務で働いた経験が最低でも2~3年くらいはなければ残念ながら相手にもしてくれません。いわゆるサロンというものは、1人だけの都合よりもサロン組織の段取りを重いものとするため、たまさかに、合意のない配置異動があるものです。無論当事者には不満がたまることでしょう。【ポイント】に関しては正しい答えはありませんから、どの部分が気に入られてどの部分が気に入られなかったのか、という判断する基準は美容室ごとに違い、恐ろしいことに同一美容室でも面接官が交代すれば違ってくるのが本当の姿です。

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